Охрана труда | Луиза Нигматзянова

• 29 октября 2026 07:55 46618

  Волшебные слова для бота Луизы Нигматзяновой: собрала для вас полный список 🪄
  
  Коллеги, вы знаете, как я люблю всё систематизировать. И сегодня я делюсь с вами настоящей находкой — кодовыми словами для бота Луизы Нигматзяновой. Это не просто слова, а ключи к готовым шаблонам и документам, которые экономят часы работы.
  
  Я собрала для вас полный перечень. Сохр…

  Показать ещё

  Волшебные слова для бота Луизы Нигматзяновой: собрала для вас полный список 🪄
  
  Коллеги, вы знаете, как я люблю всё систематизировать. И сегодня я делюсь с вами настоящей находкой — кодовыми словами для бота Луизы Нигматзяновой. Это не просто слова, а ключи к готовым шаблонам и документам, которые экономят часы работы.
  
  Я собрала для вас полный перечень. Сохраняйте себе и пользуйтесь!
  
  📌 «Акт СИЗ»
  Готовый шаблон, который закроет вопросы при замене СИЗ на совмещённые. Никакой бюрократической головной боли: скачали – подставили свои данные – работает.
  
  📌 «Август»
  Чек-лист, в котором собраны все документы, которые нужно проверить и обновить. Скачайте, проверьте себя по пунктам и действуйте.
  
  📌 «Служебка»
  Служебка, которая уже не раз убеждала руководство принимать решение в пользу СОТа.
  
  📌 «Капибара»
  ✅ Приказ об утверждении порядка и сроков обучения (пожарка)
  ✅ Бланк журнала противопожарного инструктажа
  ✅ Инструкция по заполнению журнала противопожарного инструктажа
  
  📌 «Осень»
  Акты по результатам испытаний наружного противопожарного водоснабжения.
  
  📌 «Листья»
  Образец и пример заполнения журнала эксплуатации систем противопожарной защиты.
  
  📌 «Инструктаж»
  Образец приказа о проведении внепланового инструктажа в связи с изменениями в Правилах обучения и проверки знания требований охраны труда.
  
  📌 «Дождь»
  Образец и пример заполнения журнала эксплуатации систем противопожарной защиты, раздел «Огнетушители». Пользуюсь им в своих организациях, и пока ни разу не подвёл! И на заметку: никакой «единственно верной» формы, утверждённой МЧС, не существует – так что не надо мучиться и пытаться втиснуть свою реальность в чужой шаблон.
  
  📌 «Тучи»
  Сводная таблица выбора огнетушителей по огнетушащей способности с учётом ранга пожара, в соответствии с изменениями в «Правилах противопожарного режима РФ» (ППР-390) (Приложение №1).
  
  📌 «Вебинар»
  Подписка на уведомления о бесплатных онлайн-лекциях.
  
  Как это работает?
  
  Пишете боту Луизы Нигматзяновой любое из этих слов — и получаете готовый документ или полезный материал. Всё просто, быстро и без лишних телодвижений.
  
  Сохраняйте этот пост в избранном, чтобы не потерять. И делитесь с коллегами — пусть их работа тоже станет чуточку проще! 😉
  
  А если вы уже пользовались какими-то из этих шаблонов — расскажите в комментариях, как они вам помогли! 👇
  
  P/S: Бот выдает в сутки ограниченное количество материала, если сегодня вы не успеете что-то забрать, то попробуйте завтра. Лимиты обновляются ежедневно😉
  
  Бот Луизы Нигматзяновой

  • 🔥 16
  • 👍 2
  Открыть в MAX
• 28 октября 2026 11:07 6665

  ИТОГОВЫЙ ОТЧЁТ ПО ОПР: какие документы должны быть внутри, чтобы проверка прошла без нервов
  
  Признавайтесь честно: было такое, что вы провели оценку профессиональных рисков и внутри свербит — «а всё ли учтено?», "Все ли документы есть по ОПР?"? Знакомая тревога? Тогда этот разбор для вас. Сегодня раскладываем по косточкам итоговый отчёт по ОПР — что должно б…

  Показать ещё

  ИТОГОВЫЙ ОТЧЁТ ПО ОПР: какие документы должны быть внутри, чтобы проверка прошла без нервов
  
  Признавайтесь честно: было такое, что вы провели оценку профессиональных рисков и внутри свербит — «а всё ли учтено?», "Все ли документы есть по ОПР?"? Знакомая тревога? Тогда этот разбор для вас. Сегодня раскладываем по косточкам итоговый отчёт по ОПР — что должно быть внутри, чтобы ни у вас, ни у проверяющих не осталось ни одного вопроса.
  
  ⚠️ Сразу снимаю главный миф
  
  Итоговый отчёт — это НЕ «одна бумажка с печатью». Это полноценный пакет документов, который доказывает: вы не просто «провели оценку для галочки», а реально управляете рисками. Отчёт — это скелет всей вашей системы управления рисками. Без него СУОТ — просто набор красивых слов.
  
  📌 Что должно быть в итоговом отчёте
  
  Вот минимальный комплект, который обязан лежать в папке:
  ✅ Положение о проведении оценки профрисков — ваш внутренний регламент: кто, как и по какой методике оценивает риски.
  ✅ Приказ о создании комиссии по оценке рисков — состав, председатель, сроки. Без приказа вся процедура «не легитимна».
  ✅ Реестр (перечень) выявленных опасностей — сердце отчёта. Все опасности по рабочим местам, видам работ и подразделениям, с оценкой вероятности, тяжести и уровня риска.
  ✅ Карты оценки рисков — наглядная картина «до/после»: какой риск был, какие меры внедрили, какой остаточный риск получился.
  ✅ План мероприятий по снижению и контролю рисков — без него оценка не считается полноценной! Конкретные меры, сроки, ответственные.
  ✅ Титульный лист отчёта — с подписями и печатью, который подтверждает: оценка проведена, риски выявлены, меры приняты.
  
  📌 Что важно помнить про каждый документ
  
  Реестр опасностей — располагаем от наибольшего риска к наименьшему. Наименования можно брать из приложения № 1 к Приказу Минтруда № 776н.
  
  План мероприятий — утверждает работодатель, затем знакомим всех ответственных под подпись (абз. 4 ч. 1 ст. 216 ТК РФ).
  
  Карты рисков — разрабатывает ответственный, назначенный приказом. Обычно это специалист по ОТ или комиссия. Необходимо ознакомить всех работников с результатами ОПР.
  
  💡 Важно помнить: единого жёсткого списка документов в законе нет, но именно этот комплект — «золотой стандарт», который ожидают увидеть и инспекторы ГИТ, и ваше руководство. Соберите его один раз — и спите спокойно.
  
  Почему это работает?
  
  Потому что:
  ✅ каждый документ закрывает свою задачу: от регламента до конкретных мер;
  ✅ отчёт показывает проверяющим, что рисками реально управляют;
  ✅ при расследовании НС инспекторы оценивают именно эффективность вашей СУОТ.
  
  И здесь важный момент: на нашей платформе Suot-online.ru весь этот пакет формируется автоматически. Реестр опасностей, карты рисков, план мероприятий и итоговый отчёт — на платформе это можно сформировать легко и быстро без нервов. Никакого ручного «собирания папки» из десятка файлов.
  
  Друзья, а что у вас есть из перечисленного списка? Делитесь в комментариях — обсудим! 👇

  • 👍 5
  Открыть в MAX
• 27 октября 2026 10:53 78911

  Риски выявлены. Что дальше? Разрабатываем мероприятия!
  
  Друзья, вот мы и подошли к финалу нашей серии. Мы прошли путь: от документов и объектов изучения до источников, опасных событий и оценки рисков. Но это ещё не всё! Главное — что делать с полученными результатами?
  
  Оценить риск — мало. Нужно его снизить или полностью устранить. И здесь на помощь приходят…

  Показать ещё

  Риски выявлены. Что дальше? Разрабатываем мероприятия!
  
  Друзья, вот мы и подошли к финалу нашей серии. Мы прошли путь: от документов и объектов изучения до источников, опасных событий и оценки рисков. Но это ещё не всё! Главное — что делать с полученными результатами?
  
  Оценить риск — мало. Нужно его снизить или полностью устранить. И здесь на помощь приходят мероприятия по управлению профессиональными рисками.
  
  Какие мероприятия могут быть?
  
  ✅ Устранение опасности — самый эффективный метод. Например, заменить опасное оборудование на безопасное или исключить опасную операцию из процесса.
  ✅ Технические меры — ограждения, блокировки, вентиляция, автоматизация, дистанционное управление, своевременное ТО оборудования.
  ✅ Организационные меры — обучение, инструктажи, разработка безопасных методов работы, ограничение доступа, наряды-допуски.
  ✅ Средства индивидуальной защиты (СИЗ) — когда другие меры недостаточны, выдаём СИЗ и обучаем правильному применению.
  ✅ Мониторинг и пересмотр — регулярно проверяем, работают ли меры, и актуализируем оценку рисков.
  
  Важно помнить: мероприятия должны быть реальными, выполнимыми и иметь сроки и ответственных. Иначе они останутся на бумаге.
  
  Таким образом, ОПР — это не разовая акция, а цикл:
  
  🔸 Выявили опасности.
  🔸 Оценили риски.
  🔸 Разработали и внедрили мероприятия.
  🔸 Проверили эффективность.
  🔸 При необходимости — повторили.
  
  📌 И помните: безопасность — это не затраты, а инвестиция в спокойствие и стабильность бизнеса.

  • 👍 9
  • 🔥 2
  Открыть в MAX
• 26 октября 2026 18:50 91916

  Матричный метод ОПР
  
  Сегодня раскладываем по косточкам матричный метод оценки профессиональных рисков — самый популярный и, что важно, самый «дружелюбный» к специалисту по охране труда. Разбираемся, как он работает и почему его выбирают в 9 из 10 компаний.
  
  ⚠️ Сразу снимаю главный миф
  
  Матричный метод — это НЕ «нарисовать табличку и поставить галочки». Это с…

  Показать ещё

  Матричный метод ОПР
  
  Сегодня раскладываем по косточкам матричный метод оценки профессиональных рисков — самый популярный и, что важно, самый «дружелюбный» к специалисту по охране труда. Разбираемся, как он работает и почему его выбирают в 9 из 10 компаний.
  
  ⚠️ Сразу снимаю главный миф
  
  Матричный метод — это НЕ «нарисовать табличку и поставить галочки». Это система, которая превращает хаос «страшно/не страшно» в понятные цифры и обоснованные решения.
  Ключевой принцип простой, как дважды два:
  
  Риск = Вероятность × Тяжесть последствий
  
  Всё. Два фактора, одна формула. Но дьявол, как всегда, в деталях.
  
  Разбираем по полочкам.
  
  ✅ Что такое матрица рисков
  Это таблица, где по одной оси — вероятность опасного события, по другой — тяжесть его последствий. На пересечении — уровень риска.
  
  Самые ходовые форматы:
  3×3 — для малых компаний и типовых мест (офисы, сфера услуг);
  5×5 — для большинства производственных компаний (более точная детализация).
  
  ✅ Как выставляются баллы
  Здесь важно понять разницу между двумя вариантами метода (они прописаны в Рекомендациях Минтруда № 926 от 28.12.2021):
  Качественная (экспертная) оценка — п. 35. Оцениваем описательно: «вероятно/маловероятно», «лёгкие/тяжёлые последствия». Подходит для малых и микропредприятий.
  Балльная оценка — п. 38. Вероятность и тяжесть получают весовые коэффициенты (баллы), которые перемножаются. Это и есть классическая формула R = В × Т.
  
  ✅ Как читать результат (пример для матрицы 5×5)
  Риск = Вероятность (1–5) × Тяжесть (1–5). Итог от 1 до 25 баллов делим на категории:
  1–4 — низкий
  5–10 — средний
  12–25 — высокий
  
  ✅ Живой пример
  
  Берём токаря, опасность «попадание во вращающиеся части станка».
  
  Вероятность — 4 (очень вероятно);
  
  Тяжесть — 4 (потеря трудоспособности на долгий период).
  
  Риск = 4 × 4 = 16 (высокий).
  
  Вводим меры: защитный кожух с блокировкой, инструктаж раз в полгода или в 3 месяца, спецодежда без свисающих элементов. Считаем остаточный риск: 2 × 4 = 8 (средний). Вот она — наглядная обоснованность ваших решений!
  
  Что такое остаточный риск?
  
  Остаточный риск - это риск, который мы рассчитываем после внедрения мер по снижению изначального риска. Т.е., в нашем случае мы не можем изменить тяжесть последствий, но можем изменить вероятность. У токаря был высокий риск, но мы применили блокировки, инструктажи и подкорректировали СИЗ у нашего токаря и теперь вероятность попадания частей тела во вращающиеся механизмы снизилась до "маловероятно" - 2.
  
  ✅ Пошаговый алгоритм (5 шагов)
  
  Приказ и комиссия — минимум 3 человека, обучение не требуется.
  
  Положение о системе управления рисками — фиксируем выбранный метод.
  
  Идентификация опасностей — обход рабочих мест, анализ СОУТ и актов НС, опросы работников.
  
  Оценка уровней рисков — вероятность × тяжесть, заполняем карты.
  
  План мероприятий — для высоких рисков, с расчётом остаточного риска.
  
  Почему матричный метод — выбор №1?
  
  Потому что он:
  ✅ понятен проверяющим и руководству;
  ✅ не требует сложной статистики и дорогих экспертиз;
  ✅ легко масштабируется от офиса до крупного производства.
  
  Именно поэтому на нашей платформе Suot-online.ru реализуется именно матричный метод — как наиболее популярный и универсальный инструмент оценки профессиональных рисков.
  
  Друзья, а вы по какой методике оцениваете профессиональные риски на своих предприятиях? Делитесь в комментариях — обсудим! 👇

  • 🔥 12
  • 👍 4
  Открыть в MAX
• 25 октября 2026 10:30 92618

  🔥 «Я думала, что она сказочница. А теперь сама это пережила»
  
  Друзья, иногда лучше один раз увидеть, чем сто раз услышать. В этом видео — реальная история нашей подписчицы, которая ещё недавно работала в бухгалтерии и даже не представляла, что такое охрана труда.
  
  А сегодня она с гордостью показывает папки, которые сама собрала по нашей системе, и рассказыв…

  Показать ещё

  🔥 «Я думала, что она сказочница. А теперь сама это пережила»
  
  Друзья, иногда лучше один раз увидеть, чем сто раз услышать. В этом видео — реальная история нашей подписчицы, которая ещё недавно работала в бухгалтерии и даже не представляла, что такое охрана труда.
  
  А сегодня она с гордостью показывает папки, которые сама собрала по нашей системе, и рассказывает, как прошла внеплановая проверка ГИТ за полтора часа вместо целого дня.
  
  Спойлер: инспекторы были в шоке. Руководство — тоже. А она теперь не боится проверок.
  
  👉 Что дала ей платформа Suot-online.ru и бесплатный курс «Систематизация СУОТ»:
  
  ✅ Четкая структура папок по направлениям (молоко, медосмотры, обучение, СИЗ, пожарная безопасность и т.д.)
  ✅ Быстрый поиск любого документа: «надо СИЗ — нате СИЗ, надо журнал — нате журнал»
  ✅ Готовые приказы, списки, положения, программы, инструкции и т.п.
  ✅ Автоматическое формирование файлов для Минтруда
  ✅ Уверенность на проверках и уважение руководства
  
  Она признаётся: когда впервые зашла на платформу и слушала меня, думала: «Ну какая ты сказочница». А теперь сама убедилась — система работает.
  
  Хотите так же?
  
  🎯 Пройдите бесплатный курс «Систематизация СУОТ» — он даст вам ту самую основу, с которой начинается порядок: https://ohranatrudaluiza.lpxl.ru/sistemasuot
  
  🚀 Потестируйте платформу Suot-online.ru в демо-доступе — посмотрите, как всё устроено изнутри, и оцените удобство. Зарегистрируйтесь и тестируйте.
  
  Посмотрите видео о платформе: https://expressuot.lpxl.ru/
  
  А если уже пользуетесь — делитесь впечатлениями в комментариях! 👇
  
  #СУОТ #охранатруда #систематизация #SuotOnline #проверкаГИТ #специалистпоохранетруда

  • 🔥 12
  • 👍 3
  • ❤️ 2
  • 👏 1
  Открыть в MAX
• 25 октября 2026 08:58 64010

  С Днём автомобилиста, коллеги! 🚛🚗
  
  Сегодня мы поздравляем всех, кто за рулём. И тех, для кого машина — это рабочий инструмент, и тех, кто просто не представляет жизни без дороги.
  
  Но у нас, специалистов по охране труда, особое отношение к этому празднику. Мы-то знаем: за каждой поездкой стоит не только романтика, но и ответственность. За исправность, за режи…

  Показать ещё

  С Днём автомобилиста, коллеги! 🚛🚗
  
  Сегодня мы поздравляем всех, кто за рулём. И тех, для кого машина — это рабочий инструмент, и тех, кто просто не представляет жизни без дороги.
  
  Но у нас, специалистов по охране труда, особое отношение к этому празднику. Мы-то знаем: за каждой поездкой стоит не только романтика, но и ответственность. За исправность, за режим труда и отдыха, за безопасность.
  
  Поэтому мой сегодняшний тост (виртуальный, конечно, рабочий день ещё никто не отменял) будет таким:
  
  Желаю вам, чтобы:
  
  ✅ ремни всегда застёгивались легко и без напоминаний,
  ✅ предрейсовый сон был крепким, а давление — 120/80,
  ✅ инспектор на дороге пусть будет добрым, а в документах — полный порядок,
  ✅ и чтобы никакая внеплановая проверка не застала вас врасплох.
  
  А если вдруг кто-то из ваших водителей забыл, что перед выездом надо проверить уровень масла и давление в шинах — напомните им. Не ради галочки, а ради того, чтобы они вернулись домой. 🛡️
  
  С праздником! Берегите себя и своих водителей. Пусть дорога будет ровной, а панель приборов — без красных лампочек.
  
  А вы уже поздравили своих водителей? Поделитесь в комментариях, как отмечаете! 👇

  • 🔥 7
  • 👍 2
  • ❤️ 1
  Открыть в MAX
• 25 октября 2026 08:35 66519

  Пришло время произвести саму оценку. И вот тут у нас огромный выбор.
  
  Вы можете произвести оценку любым удобным методом или даже разработать собственную методику оценку профрисков?
  
  Сколько раз вы слышали: «А по какой методике вы считаете риски? Это же должно быть по ГОСТу!»? Спойлер: нет, не должно. И сейчас я это докажу.
  
  Методика ОПР — это НЕ жёсткое треб…

  Показать ещё

  Пришло время произвести саму оценку. И вот тут у нас огромный выбор.
  
  Вы можете произвести оценку любым удобным методом или даже разработать собственную методику оценку профрисков?
  
  Сколько раз вы слышали: «А по какой методике вы считаете риски? Это же должно быть по ГОСТу!»? Спойлер: нет, не должно. И сейчас я это докажу.
  
  Методика ОПР — это НЕ жёсткое требование. Работодатель вправе выбрать удобный метод или даже разработать свой собственный, исходя из специфики производства.
  
  Где это написано?
  
  📌 Приказ Минтруда России от 28.12.2021 № 926 «Об утверждении Рекомендаций по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков».
  
  Ключевые пункты, которые снимают все вопросы:
  
  ✅ п. 3 — организации вправе использовать иные способы и методы, кроме указанных в Рекомендациях.
  ✅ п. 4 — работодатель вправе разработать собственный метод, исходя из специфики деятельности.
  
  То есть все методики и перечни опасностей — рекомендательные.
  Главное — чтобы метод был понятен, применим к вашему производству и закреплён в локальных документах.
  
  Какие методы предлагает Приказ № 926?
  
  Для малого и микробизнеса:
  ✅ Контрольные листы
  ✅ Матричный метод
  
  Наиболее распространённые:
  ✅ Матричный метод на основе балльной оценки
  ✅ Анализ «Галстук-бабочка» (Bow Tie Analysis)
  
  Для производственных процессов и технологических систем:
  ✅ Анализ причинно-следственных связей
  ✅ Метод анализа сценариев
  ✅ Метод анализа «Дерева решений»
  ✅ Метод анализа уровней защиты (LOPA)
  ✅ Метод технического обслуживания, направленный на обеспечение надёжности
  
  Для безопасности продукции и оборудования:
  ✅ Анализ опасности и критических контрольных точек (HACCP)
  ✅ Исследование HAZOP
  
  Иные методы:
  ✅ Структурированный метод «Что, если?» (SWIFT)
  ✅ Метод анализа влияния человеческого фактора (HRA)
  ✅ Оценка риска получения профессионального заболевания
  ✅ Анализ эффективности затрат
  
  Плюс на практике очень популярен метод Файна-Кинни (балльная оценка вероятности, экспозиции и последствий).
  
  Как выбрать метод под себя?
  
  ✅ Для офиса и небольшой компании — матричный метод или чек-листы.
  ✅ Для производства, высотных работ, опасного оборудования — более детальные методы (Файн-Кинни, HAZOP, «галстук-бабочка»).
  
  Главное правило: выбранный метод должен быть закреплён в локальном акте, а шкала оценки — одинаковой для всех рабочих мест.
  
  Таким образом: не бойтесь отходить от шаблонов. Если ваш метод работает и даёт результат — используйте его. Закон на вашей стороне!
  
  В следующем посте рассмотрим матричный метод!
  
  Если полезно — ставьте 🩷 и сохраняйте! А если хотите поделиться своей методикой — пишите в комментариях, обсудим.

  • ❤️ 15
  • 👍 4
  Открыть в MAX
• 24 октября 2026 11:45 73112

  Из опасности вытекает риск. Что мы оцениваем?
  
  Коллеги, вчера мы разобрали, что такое опасность — это само событие, которое может случиться (упасть, удариться, заразиться). Сегодня — ключевой момент. Потому что из этих опасностей вытекает РИСК.
  
  Что такое риск?
  
  Риск — это вероятность того, что опасность реализуется, и тяжесть последствий.
  
  Из наших опасност…

  Показать ещё

  Из опасности вытекает риск. Что мы оцениваем?
  
  Коллеги, вчера мы разобрали, что такое опасность — это само событие, которое может случиться (упасть, удариться, заразиться). Сегодня — ключевой момент. Потому что из этих опасностей вытекает РИСК.
  
  Что такое риск?
  
  Риск — это вероятность того, что опасность реализуется, и тяжесть последствий.
  
  Из наших опасностей вытекают риски:
  
  ✅ Упал со стула → риск получить травму.
  ✅ Ударился о стол → риск ушиба.
  ✅ Заразился от пациента → риск заболевания.
  ✅ Попал в ДТП на тракторе → риск травмы, инвалидности и даже летального исхода.
  ✅ Отравление химикатами → риск заболевания, отравления и даже летального исхода.
  
  То есть риск — это последствия, которые могут наступить:
  
  ➡️ травма;
  ➡️ профессиональное заболевание;
  ➡️ заболевание разных органов;
  ➡️ инвалидность;
  ➡️ летальный исход.
  
  И вот именно этот риск и эту опасность мы и оцениваем в ходе ОПР.
  
  Запомните цепочку:
  
  📍 Объект изучения (где) → Источник (что) → Опасность (что может случиться) → Риск (какие последствия).

  • 👍 12
  Открыть в MAX
• 23 октября 2026 11:45 82215

  От источника — к опасному событию. Это и есть опасность!
  
  Друзья, мы определили место (объект изучения) и источник. Теперь главный вопрос: что именно может произойти?
  
  Исходя из источника, мы определяем возможное опасное событие.
  
  Смотрите, как это работает:
  
  ✅ Стул → можно упасть.
  ✅ Стол → можно удариться.
  ✅ Пациент → можно заразиться или получить насильст…

  Показать ещё

  От источника — к опасному событию. Это и есть опасность!
  
  Друзья, мы определили место (объект изучения) и источник. Теперь главный вопрос: что именно может произойти?
  
  Исходя из источника, мы определяем возможное опасное событие.
  
  Смотрите, как это работает:
  
  ✅ Стул → можно упасть.
  ✅ Стол → можно удариться.
  ✅ Пациент → можно заразиться или получить насильственные действия.
  ✅ Трактор → можно попасть в ДТП или перевернуться в процессе проведения работ.
  ✅ Химикаты → можно отравиться или получить ожог.
  ✅ Высота → можно упасть с высоты.
  
  Вот это и есть ОПАСНОСТЬ — потенциальная возможность причинения вреда.
  
  Запомните важное:
  
  ➡️ Опасность — это само событие, которое может случиться (упасть, удариться, заразиться).
  ➡️ Опасность — это ещё НЕ риск. Это только первый шаг.
  Мы не выдумываем опасности «из головы» — мы выводим их из источника. Это делает оценку честной и обоснованной.
  
  Где это закреплено?
  
  📌 ГОСТ Р 12.0.010-2009 — определение опасностей и оценка рисков.
  📌 Приказ Минтруда России от 29.10.2021 № 776н — Примерное положение о СУОТ.
  
  А что такое риск и чем он отличается от опасности — обсудим завтра.
  Это будет важный пост, не пропустите!

  • 👍 15
  Открыть в MAX
• 22 октября 2026 11:55 84731

  Коллеги, а вы ходите на объекты с анкетой или надеетесь на память?
  
  Для того, чтобы определить источники, нам необхоимо не только изучить документы рабочего места, но и выйти на объект, произвести осмотр самим и поговорить с работниками.
  
  Признавайтесь честно: как обычно проходит осмотр рабочих мест? Идёте по цеху, крутите головой, что-то фотографируете, а п…

  Показать ещё

  Коллеги, а вы ходите на объекты с анкетой или надеетесь на память?
  
  Для того, чтобы определить источники, нам необхоимо не только изучить документы рабочего места, но и выйти на объект, произвести осмотр самим и поговорить с работниками.
  
  Признавайтесь честно: как обычно проходит осмотр рабочих мест? Идёте по цеху, крутите головой, что-то фотографируете, а потом пытаетесь восстановить в памяти, всё ли заметили? Спойлер: обязательно что-то упустите.
  
  Потому что человек — не робот. Мы не можем держать в голове сотню пунктов одновременно. И вот тут на помощь приходит готовый опросник, который уже прописан в нормативке.
  
  Где взять эту анкету?
  
  📌 Приказ Минтруда России от 28.12.2021 № 926 «Об утверждении Рекомендаций по выбору методов оценки уровней профессиональных рисков и по снижению уровней таких рисков».
  
  В нём есть готовые анкеты-опросники (Приложения 1–8) по конкретным объектам. Формат простой: «Вопрос — Да / Нет». Прошёлся по объекту, отметил галочки — и опасности выявлены. Это не формальность, а ваш рабочий инструмент, который экономит время и нервы.
  
  Какие анкеты там есть?
  
  ✅ Приложение 1 — Скользкие поверхности (полы, пороги, кабели, освещение).
  ✅ Приложение 2 — Подвижные части оборудования (ограждения, блокировки, выключатели).
  ✅ Приложение 3 — Шум (уровень шума, сигналы тревоги, СИЗ).
  ✅ Приложение 4 — Вибрация (ручной инструмент, рабочие места).
  ✅ Приложение 5 — Стрессы на работе (требования, социальный климат, поддержка).
  ✅ Приложение 6 — Работа в офисе (мониторы, эргономика, организация процесса).
  ✅ Приложение 7 — Строительство (проектирование, организация, выполнение работ).
  ✅ Приложение 8 — Спотыкание, скольжение и падение.
  
  Почему это удобно?
  
  ✅ Ничего не забываете — все вопросы уже прописаны.
  ✅ Работаете по единой шкале для всех объектов.
  ✅ Результаты легко перенести в реестр опасностей.
  ✅ Это рекомендательный инструмент — можно адаптировать под своё производство (п. 3, 4, 37 Приказа № 926).
  
  Ссылки на документ:
  
  🔗 Официальный сайт Минтруда России:  https://mintrud.gov.ru/docs/mintrud/orders/2220
  
  🔗 КонсультантПлюс:  https://www.consultant.ru/document/cons_doc_LAW_406016/
  
  Совет: распечатайте нужные анкеты под свои объекты и держите в папке для выездов. Это сэкономит вам часы и нервы.
  
  Если полезно — ставьте 🩷 и сохраняйте!

  • ❤️ 24
  • 👍 7
  Открыть в MAX

За 30 дней рекламных постов с обязательной пометкой «Реклама» или токеном erid не нашли.